La Camieg n’est pas compétente en la matière, l’organisme compétent est la CNIEG.
Sur l’avis des médecins-conseils du régime des IEG, le salarié relèvera de l’une des trois catégories suivantes:
- Catégorie 1: l’individu est capable d’exercer une activité rémunérée.
- Catégorie 2: l’individu est absolument incapable d’exercer une activité rémunérée.
- Catégorie 3: l’individu est absolument incapable d’exercer une activité rémunérée et dans l’obligation d’avoir recours à l’assistance d’une tierce personne pour effectuer les actes ordinaires de la vie courante.
Le classement dans une catégorie n’est pas définitif, une personne invalide peut par exemple passer de la 2e catégorie à la 1re catégorie.
Qu’il soit toujours en activité et/ou qu’il perçoive d’une pension d’invalidité de la CNIEG, le salarié bénéficie toujours des mêmes droits et prestations à la Camieg.
